Systematisk og proaktivt arbeid med evaluering øker effektiviteten og produktiviteten. Vi hjelper organisasjoner med å optimere evalueringskapasiteten ved å levere de rette verktøy som gjør organisasjonen i stand til å arbeide systematisk og strategisk med evalueringer.

Strategisk bruk av kunnskap
Rambøll Management Consulting bidrar til å bygge opp organisasjonens kapasitet, slik at den kan arbeide strategisk med kunnskap som en innebygget del av organisasjonens sentrale prosesser.

I 2009 skrev et team fra Rambøll en bok med tittelen "Når måling giver mening - resultatbasert styring", som fokuserer på performance management. Du kan lese mer om boken under links and downloads nedenfor.

Organisatorisk evalueringskapasitet
Oppbygging av evalueringskapasitet fokuserer på fire dimensjoner:

Mål og strategi
Organisasjon og struktur
Teknologi og prosesser
Menneskelige ressurser

Disse dimensjonene er alle viktige elementer i kapasiteten til å arbeide med produksjon av kunnskap, styring, bruk av evalueringsresultater i politiske formuleringer, design, implementering og feedback. Denne modellen gir innblikk i den helhetsorientering vi har tilgang til når det gjelder oppbygging av evalueringskapasitet.